MAS’UD, M. Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Terhadap Loyalitas Karyawan Dengan Komitmen Organisasional Sebagai Variabel Intervening. Jurnal Ekonomi dan Bisnis, [S. l.], v. 16, n. 1, p. 121–134, 2024. DOI: 10.55049/jeb.v16i1.269. Disponível em: https://ejurnal.stie-portnumbay.ac.id/index.php/jeb/article/view/269. Acesso em: 19 sep. 2024.