Sian Linda Lerebulan PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAIKANTOR PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN KAMPUNG KOTA JAYAPURA

Isi Artikel Utama

Admin

Abstrak

ABSTRAK


Penelitian ini bertujuan untuk mengetahuiApakah lingkungan kerja mempengaruhi kinerja pegawai pada Kantor Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Kampung Kota Jayapura, Objek penelitian di Kantor Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Kampung Kota Jayapura.sempel dalam penelitian ini sebanyak 35 responden, data analisis menggunakan regresi sederhana. Hasil penelitian ini menunjukan, variabel lingkungan kerja sangat mempengaruhi kinerja pegawai Kantor Pemberdayaan Masyarakat dan Kampung Kota Jayapura.


 


Kata Kunci : Lingkungan Kerja dan Kinerja Pegawai

Unduhan

Data unduhan belum tersedia.

Rincian Artikel

Cara Mengutip
Admin. (2020). Sian Linda Lerebulan PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAIKANTOR PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN KAMPUNG KOTA JAYAPURA. Jurnal Ekonomi & Bisnis, 7(2). Diambil dari https://ejurnal.stie-portnumbay.ac.id/index.php/jeb/article/view/9
Bagian
Artikel

Referensi

A.A. Anwar Prabu Mangkunegara. Manajemen sumber daya manusia perusahaan, Bandung : Remaja Rosdakarya, 2001.

----------------,Manajemen Sumber Daya Manusia, 2005.

----------------,Evalusi Kinerja SDM. Bandung : PT. Refika, 2007

Anorogo, Panji & Widiyanti, Wiwik. Psikologi Perusahaan. Rineka Cipta. Jakarta.1990.

Alex S. Nitisemito. Marketing. Ghalia Indonesia, Jakarta. 1982.

Akurinto, Manajemen Penelitian. PT. Rineka Cipta. Yogyakarta. 1998.

,Dasar-Dasar Statistik. Erlangga, Jakarta. 2004.

,Prosedur Penelitian: suatu Pendekatan Praktik edisi Revisi VI. Jakarta: Rineka Cipta, 2006

. Prosedur Penelitian.Jakarta : Rineka Cipta, 2010.

Alex S. Nitisemito. Manajemen Personalia: Manajemen Sumber Daya Manusia.Ghalia Indonesia, Jakarta, 2000.

, Marketing. Ghalia Indonesia, Jakarta.1982.

Anoraga, Widiyanti, Psikologi Kerja, PT. Rineka Cipta, Jakarta. 1993.

Azaz Indriyani, Pengaruh Kompensasi, Motivasi, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja GTT SMA Negeri di Kabupaten Klaten, 2009.

Sedarmayanti. Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja. Mandar Maju, Bandung. 2001.

Suryadi Perwiro Sentono (2001). Model Manajemen Sumber Daya Manusia Indonesia,

http://dspace.widyatama.ac.id/bitstream/handle/10364/859/cover.pdf?sequence=4, (ON LINE), 12 Agustus 2010.

http://etd.eprints.ums.ac.id/7965/, (ON LINE), 10 Maret 014.

www.Anne Ahira.Com diunduh tanggal 6 April 2014, up 12.00 pm

Artikel paling banyak dibaca berdasarkan penulis yang sama