Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara pada Dinas Pertanian dan Pangan Provinsi Papua

Penulis

  • Sian Linda Lerebulan Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Port Numbay Jayapura
  • Norbertha Ditilebit Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Port Numbay Jayapura

DOI:

https://doi.org/10.55049/jeb.v16i1.253

Kata Kunci:

Budaya Organisasi, Kinerja ASN

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja Aparatur Sipil Negara pada Dinas Pertanian  dan Pangan Provisi Papua. Penelitian ini mengunakan jenis penelitian kuantitatif dan data diolah dengan kebutuhan model yang digunakan. Hasil penelitian ini menujukkan bahwa Variabel budaya organsiasi pengaruh positif signifikan terhadap kinerja Aparatur Sipil Negara pada Bagian Sekretariat Dinas Pertanian dan Pangan Provinsi Papua. Ini artinya jika variabel budaya oragnsiasi bertambah kuat maka mampu memberikan semangat kepada para pegawai dalam melaksanakan tugas dan tanggungnya dengan baik, sehingga dapat meningkatkan kinerja.

Unduhan

Data unduhan belum tersedia.

Referensi

Atkinson, R. L. 1999. Pengantar Psikologi. Jakarta: Penerbit Erlangga.

Azhari Febry, 2016 Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Aryo Bimo Pontianak. Jurnal Ilmia Kajian Akuntansi Vol.5 No.1.

BPKP, 2000, Pengukuran Kinerja, Suatu Tinjauan pada Instansi Pemerintah, Tim Study Pengembangan Sistem Akuntabilitas Kinerja InstansiPemerintah, Jakarta.

Dharma, S. ,2005, Manajemen Kinerja, falasafah Teori & Penerapannya, Pustaka Pelajar, Yogyakarta.

Effendi, Hefni. 1999. Telaah Kualitas Air : Bagi Pengelolaan Sumber Daya dan

Lingkungan Perairan. Penerbit : Kanisius. Yogyakarta

Effendi, Hefni. 2003. Telaah Kualitas Air : Bagi Pengelolaan Sumber Daya dan

Lingkungan Perairan. Penerbit : Kanisius. Yogyakarta

Flippo, Edwin, B, 1994. Manajemen Personalia. Diterjemahkan oleh Moh. Masud, Edisi Keenam, Jilid 2, Penerbit Erlangga, Jakarta

Ghozali, Imam, 2005. Aplikasi Analisis Multivariat dengan ProgramSPSS,Edisi Ketiga, Badan Penerbit Universitas Diponegoro, Semarang

Gibson,1997.Perilaku Organisasi, Struktur dan Proses, Edisi 2, (Edisi Terjemahan Bahasa Indonesia), Erlangga, Jakarta

Gibson, James L. John M. lvancevich, James H.Jr. Donelly, 1997, Organisasi,

Perilaku, Strulctur, Proses, ( alih bahasa oleh Nunuk Adiarni ). Jakarta :

Binarupa Aksara

Gibson, James L,. Jhon M. Ivancevich & J.M. Donelly, 1997. Perilaku

Organisasi, Struktur dan Proses, Edisi 2, (Edisi Terjemahan Bahasa

Indonesia), Erlangga, Jakarta

Handoko, Tani T, 2000, Manajemen Personalia dan Sumber Daya manusia, BPFE, Yogyakarta

Luthan Fred, 2006, Perilaku Orgnisasi, edisi Bahasa Indonesia Alih Bahasa; Vivin Andika dkk, Penerbit Andi, Jogyakarta

Kotter and Heskett (1992). Corporate Culture and Performance. New York: The

Kotter, John P. & Heskett, James L. (1997). Corporate Culture & Performance (Benyamin Molan, Penerjemah). Jakarta: Prenhallindo.Free Press.

Kotter, John P., Heskett, James L.; “Corporate Culture and Performance :

Dampak Budaya Perusahaan terhadap Kinerja”, PT. Prenhallindo, Jakarta,

Malthis dan Jakson. 2000. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jilid 1 dan 2.

Jakarta: PT. Salemba Empat Patria

Mangkunegara, Anwar Prabu, 2005. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan, Bandung: Remajaresdakarya.

Mangkuprawita, Syafri. 2002. Manajemen Sumber Daya Manusia Strategik.

Jakarta: Ghalia Indonesia

Mardiasmo, 2002. Akuntansi Sektor Publik, Penerbit Andi. Yogyakarta

MC Maryati, 2001Statistik Ekonomi dan Bisnis, UPP AMP YKPN Yogyakarta, 2001

Sugiyono, 2005,Metode Penelitian Bisnis. Penerbit Alfabeta. Bandung.

Robbin Stephens P, 1996, Perilaku Organisasi, Jilid 1 dan 2, Prehallindo, Jakarta

Robbins, Stephen P, 2006, Organization Behavior, Tenth Edition, Prentince-Hall, Molan B, Edisi Bahasa Indonesia, PT INDEKS Kelompok Gramedia.

Wibowo. 2001. “Balanced Scorecard – dari Performance Measurement hingga

Strategy Focused Organization”. http://www.auditorinternal.com diakses pada tanggal 23 Agustus 2013

Wibowo, Indiwan Seto Wahyu. 2011. Semiotika Komunikas. Aplikasi Praktis

Bagi Penelitian dan Skripsi Komunikasi. Jakarta: Mitra Wacana Media

Simamora, Henry, 1996, Manajemen Sumber Daya manusia, STIE, YKPN, Yogyakarta

Sugiyono, 2002, Statistika untuk Penelitian, Alfabeta, Jakarta

Diterbitkan

23-01-2024

Cara Mengutip

Linda Lerebulan, S., & Ditilebit, N. (2024). Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara pada Dinas Pertanian dan Pangan Provinsi Papua. Jurnal Ekonomi Dan Bisnis, 16(1), 75–81. https://doi.org/10.55049/jeb.v16i1.253

Terbitan

Bagian

JURNAL VOLUME 16 NOMOR 1 JANUARI 2024

Artikel paling banyak dibaca berdasarkan penulis yang sama